Как разработать программу производственного контроля с 2021 г., закажите по тел. +7 (3452) 28 38 53

Сравнительный анализ Методики проведения спецоценки №817н и №33н. Новости охраны труда последнееПодробнее

Сравнительный анализ Методики проведения спецоценки №817н и №33н. Новости охраны труда последнее

Кого обучать первой помощи по правилам №2464, что такое технические средства обучения. Охрана трудаПодробнее

Кого обучать первой помощи по правилам №2464, что такое технические средства обучения. Охрана труда

Кого необходимо обучать по программе 46а (общие вопросы ОТ и СУОТ) по правилам № 2464. Охрана трудаПодробнее

Кого необходимо обучать по программе 46а (общие вопросы ОТ и СУОТ) по правилам № 2464. Охрана труда

Ответ на вопрос можно ли оформлять единый протокол при обучении по отдельным программам ПП СИЗ 46абвПодробнее

Ответ на вопрос можно ли оформлять единый протокол при обучении по отдельным программам ПП СИЗ 46абв

Как прокуратура проверяет систему управления охраной труда, почему проводятся проверки при их отменеПодробнее

Как прокуратура проверяет систему управления охраной труда, почему проводятся проверки при их отмене

Часть 2 семинара по новым правилам обучения охране труда, утв. Постановлением Правительства №2464Подробнее

Часть 2 семинара по новым правилам обучения охране труда, утв. Постановлением Правительства №2464

С какой периодичностью необходимо проходить обучение по оказанию первой помощи?Подробнее

С какой периодичностью необходимо проходить обучение по оказанию первой помощи?

Как организовать обучение охране труда работников по новым правилам, утв. Постановлением № 2464Подробнее

Как организовать обучение охране труда работников по новым правилам, утв. Постановлением № 2464

Как оформить протокол проверки знаний вопросам оказания первой помощи пострадавшим по порядку 2464Подробнее

Как оформить протокол проверки знаний вопросам оказания первой помощи пострадавшим по порядку 2464

Можно ли допустить к самостоятельной работе сотрудника без обучения по охране труда, как это сделатьПодробнее

Можно ли допустить к самостоятельной работе сотрудника без обучения по охране труда, как это сделать

Часть 9. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 9. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.

Часть 5. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 5. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.

Часть 10. Изменения законодательства по ОТ. Разбираем Приказ Минтруда №771н. Тел. +7(3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 10. Изменения законодательства по ОТ. Разбираем Приказ Минтруда №771н. Тел. +7(3452) 28 38 53.

Часть 4. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 4. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.

Как сделать систему управления охраной труда по примерному положению, утв. Приказом Минтруда №776нПодробнее

Как сделать систему управления охраной труда по примерному положению, утв. Приказом Минтруда №776н

Часть 2. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53Подробнее

Часть 2. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53

Часть 8. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 8. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.

Разбираем Рекомендации по выбору методов оценки рисков, утв. Приказом Минтруда №926 от 28.12.2021 г.Подробнее

Разбираем Рекомендации по выбору методов оценки рисков, утв. Приказом Минтруда №926 от 28.12.2021 г.

Часть 7. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 7. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.

Часть 6. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.Подробнее

Часть 6. Изменения законодательства по охране труда. Что делать? Звоните +7 (3452) 28 38 53.