Владимир Жерновой о конференции «HR стратегии: подбор и адаптация персонала»

Владимир Жерновой о конференции «HR стратегии: подбор и адаптация персонала»

В чем суть HR стратегии?Подробнее

В чем суть HR стратегии?

3 секрета, как пройти собеседование на 100% (от HR руководителя)Подробнее

3 секрета, как пройти собеседование на 100% (от HR руководителя)

Как нанять крутого HR-менеджера? Задачи и компетенции хорошего эйчараПодробнее

Как нанять крутого HR-менеджера? Задачи и компетенции хорошего эйчара

Владимир ЖерновойПодробнее

Владимир Жерновой

Жесткие переговоры В. Жерновой, Клуб переговорщиков.Подробнее

Жесткие переговоры В. Жерновой, Клуб переговорщиков.

Видео визитка Жерновой ВладимирПодробнее

Видео визитка Жерновой Владимир

Разбираемся в адаптации нового сотрудника: HR и психология в действииПодробнее

Разбираемся в адаптации нового сотрудника: HR и психология в действии

Шпаргалка для HR. 4 этапа работы с заявкой на подбор персонала I Боровкова Елена. РУНОПодробнее

Шпаргалка для HR. 4 этапа работы с заявкой на подбор персонала I Боровкова Елена. РУНО

«Отвечу за HR» с Еленой Лондарь, гость Алексей ВагинПодробнее

«Отвечу за HR» с Еленой Лондарь, гость Алексей Вагин

УМный HR. Система обучения персонала. Развитие персоналаПодробнее

УМный HR. Система обучения персонала. Развитие персонала

Жизненный цикл сотрудника. Лекция ведущего HR России Оксаны Гончаровой.Подробнее

Жизненный цикл сотрудника. Лекция ведущего HR России Оксаны Гончаровой.

Практическая работа. Заполнение заявки на подбор персонала | Елена Боровкова. РУНОПодробнее

Практическая работа. Заполнение заявки на подбор персонала | Елена Боровкова. РУНО

Проводим HR Аудит перед 2022 г. для разработки HR стратегии на год. Самый полный инструмент аудитаПодробнее

Проводим HR Аудит перед 2022 г. для разработки HR стратегии на год. Самый полный инструмент аудита

Зрелое лидерство: как HR может развивать лидеров | Доклад Juliya Loseva на HRen в ВаршавеПодробнее

Зрелое лидерство: как HR может развивать лидеров | Доклад Juliya Loseva на HRen в Варшаве

HR-BP – как балансировать между ролью стратегического партнера и операционными задачами?Подробнее

HR-BP – как балансировать между ролью стратегического партнера и операционными задачами?

4 мощных инструмента для успешной адаптации новичков в компании | HR-секретыПодробнее

4 мощных инструмента для успешной адаптации новичков в компании | HR-секреты

Коуч Менеджмент - ОтзывПодробнее

Коуч Менеджмент - Отзыв